以隊制為核心的深度領袖培育計劃,讓青年人為青年人創造成長機會,透過五個委員會小組的實踐運作,全面培養四大核心能力。
每位領航員加入一個委員會小組,以隊制形式在實踐中學習領導與協作
探索商業世界,培養商業思維與創業精神
組織領袖培訓活動,管理會員事務與團隊建設
探索科技前沿,培養創新思維與數碼技能
連結發展機遇,拓展青年視野與職業網絡
關注社會議題,培養公民意識與政策分析能力
決策、溝通、激勵團隊
策劃、執行、項目管理
自我認知、目標設定
時間管理、持續學習
2024-2025
2025-2026
2026-2027